Nezaměstnanost v Královéhradeckém kraji klesá — ale ne všude stejně

Co říkají čísla a co za nimi stojí

Podle nejnovějších dat Úřadu práce ČR klesla míra nezaměstnanosti v Královéhradeckém kraji v prvním čtvrtletí 2025 na 2,9 %, což je jedno z nejnižších čísel v historii kraje. Celostátní průměr přitom zůstává na 3,4 %. Na první pohled skvělé zprávy — jenže agregátní číslo skrývá výrazné rozdíly mezi jednotlivými okresy a obcemi. Okres Hradec Králové a Rychnov nad Kněžnou táhnou statistiku dolů díky silné poptávce po pracovní síle v logistice, strojírenství a veřejné správě. Naopak v Náchodsku a v horských obcích Krkonošského podhůří se míra nezaměstnanosti pohybuje kolem 5–6 %, přičemž sezónní výkyvy způsobené cestovním ruchem situaci každý rok v zimě zhoršují. Místní úřady práce upozorňují, že klíčovým problémem není nedostatek pracovních míst jako takový, ale geografická a kvalifikační propast mezi nabídkou a poptávkou. Velcí zaměstnavatelé v průmyslových zónách kolem Hradce Králové sice volná místa mají, ale většina z nich vyžaduje technické vzdělání nebo řidičský průkaz skupiny C+E — což uchazeči z horských obcí bez vlastního auta nebo bez odborné praxe splnit nemohou. Řešení tohoto strukturálního problému leží podle analytiků v rozšíření přepravní dostupnosti a ve financování rekvalifikačních programů cílených na konkrétní zaměstnavatele v regionu.